PEOPLE
社員紹介
世の中の動きを先読みし、
それを不動産価値の向上に
生かす「プロの中のプロ」を
目指したい。
運営・リーシング
朝倉 崇瑛
Takaaki Asakura
大阪アセットマネジメント部
2021年入社
国際人間科学部 環境共生学科卒
仕事について
運営・リーシング業務と売却事業。
共通点は、大局を見ること。
当社は、幅広いエリアに数多くの賃貸マンションやオフィスビルを保有しており、現在、私はそのうちオフィスビルの運営・リーシング業務を担当しています。ミッションは大きく二つあり、一つはそれぞれの物件のエリアや築年数といった物件特性を把握したうえで、適正な賃料と入居者ターゲットを設定し、管理会社と連携しながら物件の収益・価値の最大化を図ること。もう一つは、各物件で発生するさまざまなトラブルについて、対応方針を検討・策定し、管理会社の協力を得ながら解決に導くこと。いずれの業務も、お客さま視点とオーナー視点の両方を持つことが重要で、どちらかにかたよってしまうと収益も上がらなければ、トラブルも解決が長引いてしまいます。また日々の業務においては、事務手続きなど日常的に発生する業務が多く、ともすればそれらに追われがちなのですが、そうしたなかでも「企業としての在り方」や「個々の物件の運営戦略・ビジョン」といった大局を忘れることなく、高い視座で業務を遂行することが重要なポイントとなります。
加えて、こうした運営業務とは別に売却事業にも携わっています。これは当社で開発した賃貸マンションなどの不動産を、他の不動産会社やグループ会社である大阪ガス都市開発アセットマネジメント株式会社が運用する投資法人に売却して収益を得るビジネスです。買主に当社の物件の魅力を訴求する一方で、物件の管理状況、契約条件などについて、幅広くかつ緻密に確認・調整が求められる業務でもあります。当社はこれまで、自社で開発した建物を長く所有し続けることで収益を得るストック事業を主軸としてきましたが、これからはそれに加えて、建物を売却することで収益を得るフロー事業も積極的に手がけていくことになりました。そのため、私の所属部署では、所有物件のエリアや築年数を俯瞰で見て、どのように売却を進めれば将来的に理想とする不動産ポートフォリオを実現できるかということを、5年後、10年後といった中長期的な視点で検討しています。私自身は、そうした売却計画の策定に携わるとともに、計画の実現に向けて自ら個々の物件の売却業務を推進しています。
お客さまの評価、
大きな責任と成長実感。
担当業務によってやりがいはさまざま。
当社の仕事は、担当業務によってそれぞれ異なるやりがいが得られるところにおもしろみがあると感じています。
私はオフィスを担当する以前は、賃貸マンションにも携わっていました。賃貸マンションの運営・リーシング業務では、当社ブランドである「アーバネックス」の地位をさらに高める取り組みを行います。具体的には、お客さまからいただく直接的なニーズにとどまらず、世の中を見据えて得られる潜在的なニーズにまでアンテナを張り、それを運営・リーシングの立場からマンションの開発部門へフィードバックし、商品企画に協力していました。
そうしたニーズを反映したマンションを早期にリースアップできたときは、お客さまにしっかり認めていただけたという実感を得られ、大いにやりがいを感じました。こうした取り組みをぜひオフィス分野でも実現したいと考え、今チャレンジしているところです。
また売却事業についていえば、これはもう大局を考えるという事業のグランドデザインに私のような若手のうちから携わることができているという時点で、貴重な経験をさせてもらっていると感じています。責任の大きい役割ではありますが、不動産の総合的かつ深い知識や、お客さまとの対話力、資産全体を見る俯瞰力など、自身の成長につながると考えて、前のめりで取り組んでいます。
実務とは異なる視点から
アセット事業をとらえる力。
私はこれまでアセット事業において、取得、開発、運営、売却という不動産開発業のすべての段階を経験してきました。それらの経験により、幅広い実務的視野でアセット事業を見る力を養えたと思っています。今後は、そうした実務とは異なる視点からアセット事業をとらえる力を身につけたいと考えています。
政治や経済の情勢は言わずもがな、各業界や企業の動き、さらには世の中で起こっているさまざまなことが、実は不動産の価格や賃料に関係しています。それをぜひ先読みできる人間になりたいです。世の動きが明らかな潮流として表に現れる前にキャッチし、それを生かすことで不動産の価値を最大化できる、いわば不動産の「プロの中のプロ」を目指すことが私の目標です。
入社理由
若手の企画が採用される風土に
惹かれました。
私は学生時代にまちづくりのボランティアをしており、まちそのものや、まちに影響を与える建物に興味を持っていました。調べてみると、建物を計画している不動産デベロッパーという業界があると知り、「自分も建物に価値を与えて供給する側に回りたい」と考えたのが、この業界を志望した出発点です。
なかでも大阪ガス都市開発を選んだ理由は、若くして成長できると感じたから。選考段階で何人か先輩社員と面談する機会があり、皆さん口をそろえて「若手の企画が採用されることも多い」と、実体験を交えて話してくれました。当社の賃貸マンションは業界先駆的にさまざまな新しい取り組みを行っており、それらのなかには若手発信の企画がたくさんあることを知り、衝撃を覚えました。自分もこうした環境に身を置いて、若手社員のうちから主体的に動くことで大きく成長したいと考え、入社を決意しました。
大阪ガス都市開発の魅力
成長を促す風土と
上長のサポートが魅力。
若手であっても気後れすることなく意見を出すことができ、上司や先輩もそれをしっかり受けとめてくれる風土があります。入社前後でギャップはまったくなく、イメージ通りでした。
また、業務スキルだけでなく、人として成長できるように上長の方々がサポートしてくださるということも、当社の魅力です。私はこの年齢ながらチームのサブリーダーとして仕事をしていますが、まだまだ力不足を感じるところがあります。それに対して上長が、話の通し方から動き方、考え方、さらにはおすすめの書籍まで教えてくださるので、非常に感謝しています。
ONE DAY SCHEDULE
- 9:00
- 出社、メールチェック
- 10:00
- 社内会議
- 11:00
- 社内会議
- 12:00
- 昼食
- 13:00
- 資料作成
- 14:00
- 業者面談(仲介面談など)
- 16:00
- 物件現地調査
- 17:00
- 資料作成
- 18:00
- 退社
OFF TIME

理屈っぽいゴルフに夢中です。
あるときふと気になってゴルフを始めたところ、今ではすっかり夢中になりました。常日頃から練習に精を出しては、月に1、2回のペースでコースに出て練習の成果を確認するというオフタイムを過ごしています。ゴルフというスポーツはおもしろくて、思っていた以上に理屈っぽいところがあります。例えば左脚が下がっていると思いもよらない方向に飛んでしまうなど、原因と結果がまるでシステム構築のようにつながっているので、そうしたロジカルなところが理屈好きな私の性に合っているのだと思います。